MANAGER
Pratiquer un management situationnel avec la méthode FACILITA®
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La formation Manager s’adresse à toute personne qui souhaite s’engager dans la pratique du management situationnel (Selon les travaux de Hersey et Blanchard repris par Tissier et Piveteau) en appliquant la méthode d’accompagnement FACILITA®, respectueuse des singularités de soi-même et des autres.
Dans une approche neutre et objective, ce parcours pédagogique est organisé par alternance d’apports théoriques, d’échanges de pratiques et d’exercices individualisés à vos problématiques.
Objectifs Pédagogiques
de la formation Manager :
Relier ses qualités personnelles et professionnelles à sa fonction managériale
Développer une communication constructive
S’initier au management de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
Utiliser les principes du management situationnel
Ajuster le management situationnel aux singularités de chacun
Pratiquer des situations managériales complexes (entretien individuel & conduite de réunion) dans le respect de la méthode FACILITA®
sur 7 jours
à 2 ou 3 semaines d’intervalle
+ 1 journée d’évaluation
(Individuel ou Inter)
pour les actions en Intra
(interne à une entreprise)
description
de la formation Manager :
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COMPETENCES DEVELOPPEES
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MODALITES
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MODALITES D’ACCES
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EVALUATION
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METHODES PEDAGOGIQUES
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SUPPORTS
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ACCESSIBILITE
Pratiquer un management respectueux et responsable en s’appuyant sur les principes du management situationnel, associé à la méthode FACILITA®.
Inter ou intra (8 à 10 personnes maximum) en salle de formation (Entreprise).
Action répartie en 2 séminaires de 3 jours, à 2 ou 3 semaines d’intervalle, suivi d’une journée d’évaluation des outils et des impacts dans le changement des pratiques.
Validation des inscriptions par notre service administratif 48h avant le démarrage de la formation. En cas de financements spécifiques (entreprise, CPF…) prévoir un mois de délais avant le démarrage de l’action. Nos services sont à votre disposition pour plus de renseignements.
- Des prérequis
- Quizz amont
- Des attentes des participants
- De satisfaction (à chaud et à froid)
- OPE (Objectifs Personnels d’Evolution)
- Validation des acquis / Quizz aval
- Attestation de formation
FACILITA®, Alternance des méthodes actives (expérimentations, jeux cadres, confrontations des avis, simulations, enquêtes, autodiagnostics), interrogatives (feed-back, faire découvrir) et d’apports théoriques.
- Livret pédagogique
- Livret de formation numérique ou imprimé
- Construction des Objectifs Personnels d’Evolution
Cette formation prend en compte les individualités dans leur ensemble avec leurs spécificités, y compris les situations de handicaps.
Découvrez Notre Méthode
Une méthode spécifique pour former les singularités au bénéfice du collectif.